法人名 医療法人京都翔医会

医療法人京都翔医会は地域に「認知」され、「信頼」される法人を目指します

急性期医療と慢性期医療を軸に地域密着型の医療機関を目指しております

診断・治療・在宅・介護・緩和まで住み慣れた地域で安心して過ごせる手助けをしたいと思います

①最新設備での診療業務
新築移転の為、各種医療機器も最新設備を揃えています。

②福利厚生が充実
年間休日、夏季、年末年始休暇、法定有休消化日数を鑑みると年間121日となります。その他法定の（看護・介護）休暇制度もあります。医療費還付制度もあり、健康面もサポートできる環境です。

③ワークライフバランスを重視
多職種連携を重視しており、各職員が時間内に業務を遂行できるよう、協力しております。

④働く条件面での相談も可能
法人規程に準じますが、その時その時のライフイベントにより働き方にも変化が必要です。
当法人では長くご勤務いただきたい為、最善の方法をご一緒に考えます。通勤についてもマイカー通勤可能です。

人事部：上田哲生

当院に入職するまでは、いくつかの医療機関で採用業務（新卒・中途、医師・看護師から事務員まで）をメインに携わってきました。ご縁があって当院にお世話になっておりますが、これまでの知識・経験をアウトプットするにはもってこいのステージだと感じています。不安を感じることなく、各職種が患者様、家族様、職員個々にも常に「何が最善か？」を考え、ともに行動していると感じています。ギャップを特に感じることはなく事務方として、医療提供を行う各職員方が存分に力を発揮できるよう、ステージを準備、整え、また同じ思い・方向性を持った職員方にお越しいただけるよう、当院の魅力を伝えております。

患者様個々に応じた医療サービスを提供しており、各職種の間のコミュニケーションはもちろん、患者様、家族様も安心して任せていただくことを心がけている為、連携・仕組作り・業務の効率化を図っております。

地域に認知され、信頼される病院を目指して

西京都病院は、創立50周年を超える、地域密着型の歴史ある病院です。2023年3月には、国道9号線と桂川街道の交わる地に新築移転しました。これからも、地域の皆様に認知され、信頼される病院を目指して参ります。

さて、我が国の高齢化、人口減少は留まることを知らず、2040年を超えるころには、国民の約４割が65歳以上になると予想されています。また、2050年以降には、人口は1億人を下回る見込みです。このような状況に対応すべく、西京都病院は、急性期医療だけでなく、在宅診療、サービス付き高齢者向け住宅、訪問看護ステーション、デイサービスなどの充実を進めて参りました。

今後は、診断・治療・在宅・介護・緩和まで、幅広く対応できる病院を目指し、地域の皆様がどの段階で西京都病院にかかられても、安心してその先を任せていただけるよう努力する所存でございます。